La Giannuzzi s.r.l. e le società del Gruppo improntano la propria attività ai principi di correttezza, trasparenza e leale concorrenza.

A tutela del proprio patrimonio aziendale, del know-how tecnico e commerciale e delle informazioni riservate sviluppate nel corso della propria attività, la Giannuzzi s.r.l. e le società del Gruppo hanno stipulato e possono stipulare con alcuni dipendenti, in relazione alle mansioni svolte e alle informazioni cui hanno accesso, specifici patti di non concorrenza ai sensi dell’art. 2125 del Codice Civile.

Tali accordi, ove sottoscritti, disciplinano lo svolgimento di attività lavorative, professionali o imprenditoriali successive alla cessazione del rapporto di lavoro in favore di soggetti operanti in settori concorrenti o comunque potenzialmente interferenti con l’attività delle società e prevedono il riconoscimento di un apposito corrispettivo economico, nel rispetto dei limiti e dei requisiti previsti dalla legge.

I dipendenti sono inoltre tenuti al rispetto degli obblighi di riservatezza previsti dalla legge e dai contratti individuali di lavoro, con particolare riguardo alle informazioni aziendali riservate, al know-how tecnico e commerciale, ai dati relativi a clienti e fornitori, alle procedure operative, ai processi produttivi e alle strategie aziendali.

La presente informativa è pubblicata al fine di favorire la massima trasparenza nei rapporti con operatori economici, partner commerciali e soggetti operanti nel medesimo settore di attività.

Per eventuali chiarimenti o richieste di informazioni è possibile contattare la Società ai recapiti indicati sul presente sito.